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【给别人带绿帽子的感觉】（全本）（作者：未知）TXT
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: e2 D4 @4 v1 j$ p+ Z; g1 Q$ ?1 H1 Q作为公司的资深员工，且因为个人记录一直良好，业绩也算过得去，老板破. |# J4 t6 u, W1 z" e( S$ p4 d- C
例把我下放到一个县级城市，要我负责开发三级市场。把我郁闷的几天没心情说
" a2 P( D+ t& W5 D, d( K话。同事都为我不值，我更加难过。甚至做好了一份辞职报告。做过市场营销的
5 { o4 L% N4 u& @ l3 w大概都清楚，开发一个三级市场，需要花费太多的精力和物力，一旦没做好，代! P7 T; i, C3 |% ]
价是很大的。在公司，我也做到了部门主管的位置，到三级市场去，虽然职位提
8 \% M6 f7 X7 F% ~& n升到经理，但是一切都需要自己去重新开始，现在的人脉，资源都没用了，白白5 d0 G$ L" G, z8 k- @* b* B
便宜了别人。( y! S3 E" M ]/ }$ I* A2 r
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老板毕竟是老板，看出了我的心事。那天把我叫到办公室，对我说：「年轻
* {8 [1 `" W, S6 H" N2 B人，要有进取心嘛。之所以调你去三级市场，是因为我通过多方分析做出的决定。
2 p4 B: {1 w8 `% V" [- u你有冲劲，有能力，我相信你能够做好的。对了，去三级市场，工资会加20% ，" b0 M+ u B r- T# K8 a" o9 I
还有补贴，如果是我，我会去的，毕竟是个机会，如果你做好了，你会有更多好8 _, t, o4 N0 I
处的……」想想老板说的也有道理，我打消了辞职的想法。
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几天后我在小城的一个中档小区租到一套住房，在城中心地带租了两个写字
* e/ W; N' _, }& H$ N) D7 y间。招聘了十几名员工，分公司就算开张了。- ]7 B/ r& F! X8 q; Z4 K
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发表于 2024-4-30 13:30:28
